ЮРИСПРУДЕНЦИЯ
Канал в MAXИдентификатор канала: 68450528864920
🌍 Открытый канал
Государственный
Новости и СМИ
Подписчики
1'319
За 24 часа
+22
новых подписчиков
За неделю
+102
прирост за 7 дней
За месяц
+600
общий прирост
Вовлечённость аудитории, %
100
ER (Engagement Rate), %
Оценка (по отзывам):
0.0
0 отзыва
История канала
Динамика подписчиков
Интенсивность публикаций
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс
Меньше
Больше
Метрики публикаций
Публикации
2
за день
6
за неделю
22
за месяц
Репосты
0
за день
0
за неделю
0
за месяц
Просмотры на пост
588
за день
735
за неделю
1749
за месяц
Данные за последний месяц
Кто рекламировал
1 / 1
| Канал | Публикаций | Подписчиков | Последний пост |
|---|---|---|---|
|
|
1 | 2301 | 11.03.2026 |
|
|
1 | 381 | 05.03.2026 |
|
|
1 | 281 | 04.03.2026 |
|
|
1 | 1777 | 02.03.2026 |
|
|
1 | 329 | 02.03.2026 |
Кого рекламировал
1 / 1
| Канал | Публикаций | Подписчиков | Последний пост |
|---|---|---|---|
|
|
1 | 2301 | 11.03.2026 |
Эффективность последних рекламных размещений
1 / 1
Загрузка данных...
| Размещенный пост | Текст публиакции | Рекламирующий канал | Просмотры | Просмотры 24 ч | Прирост подписчиков |
|---|
Загрузка данных...
| Размещенный пост | Текст публикации | Рекламируемый канал | Просмотры | Просмотры 24 ч | Прирост подписчиков |
|---|
Динамика просмотров публикаций по часам
1 / 1
| Дата и время публикации | Текст публикации | Рекламируемый канал | Динамика просмотров | Всего просмотров |
|---|---|---|---|---|
| 2026-03-12 09:41:18 | Прием на работу перед декретом – суд обязал страхователя возместить расходы на выплату пособий При выездной проверке СФР установил, что организация принимала на работу сотрудниц незадолго до декретного отпуска. Часть из них была уволена по окончании декрета. Фонд посчитал такие трудовые отношения формальными. Выплаты пособий по беременности и родам, при рождении ребенка и по уходу за ним неправомерны. Страхователь с этим не согласился. Среди прочего он отметил, что выплата пособия не зависит от того, какой срок физлицо отработало до страхового случая. Также компания указала, что направила пакет документов для пособия. Документы прошли экспертизу у фонда, после чего он выплатил пособие работнику. Первая инстанция и апелляция поддержали СФР. Они указали, что фонд вправе оценивать трудоустройство как фиктивное. В его полномочиях оценка того, что расходы страхователя обоснованы и документально подтверждены. Суды выявили, что организация приняла работников без испытательного срока и опыта. Она представила только формальный пакет документов. Нет доказательств, которые подтверждают реальные деловые цели трудоустройства. 💡 Отметим, в зависимости от обстоятельств дела суды по-разному решают вопрос о возмещении пособия. Так, 7-й ААС признал выплату пособия перед декретом правомерной, а АС Северо-Кавказского округа – нет. Источники: КонсультантПлюс Постановление 11-го ААС от 04.02.2026 по делу N А55-36288/2024 Прием на работу … | — |
|
301 |
| 2026-03-11 10:00:10 | Рекомендуем обратить внимание на MAX-канал «ОХРАНА ТРУДА ПО ФАКТУ». Это один из самых крупных каналов по охране труда. Здесь вы найдете разборы новых НПА по охране труда, судебную практику, нюансы проведения СОУТ и расследования несчастных случаев. Даже про молоко за вредность! Подписывайтесь, будьте на шаг впереди остальных: https://max.ru/trud_fact Рекомендуем обра… |
|
|
536 |
| 2026-03-10 17:48:22 | ВС РФ велел оплатить лечение собачки, покусанной большим псом Хозяевам больших и маленьких собак, да и других животных наверняка будет интересно решение Верховного суда РФ, которое касается компенсации затрат на лечение маленькой домашней собачки, на которую на улице напала большая. Ситуация, ставшая предметом рассмотрения, совершенно банальна, и с ней наверняка сталкивались почти все хозяева собак. Однажды у дверей магазина на крохотного песика, которого его хозяйка вела на поводке, у дверей магазина напал большой пес, бывший без намордника, и покусал. Своего маленького питомца хозяйке пришлось долго лечить, в том числе в стационаре и даже в другом регионе, потому как в своем не было ветеринарных клиник с необходимым оборудованием. Лечение собачки вкупе с поездками в другой город обошлось хозяйке почти в 200 000 рублей, а хозяин большой собаки компенсировать ей расходы добровольно отказался. Тогда гражданка пошла в суд с иском к владельцу пса. И этот процесс она проиграла. В иске ей отказали. Более того, всю вину в случившемся райсуд возложил на хозяйку крохотной собачки. Суд так в решении и записал: "Причинение повреждений собаке истицы произошло из-за действий самой истицы". По логике райсуда, женщина при выходе из магазина "не предприняла мер для исключения контакта принадлежащей ей собаки маленькой породы с незнакомой собакой и не осуществила движение на расстоянии, обеспечивающем безопасное передвижение собаки". Это решение гражданкой было оспорено, и краевой суд, а позже и кассационный встали на ее сторону. Они сказали, что нападение случилось из-за ненадлежащего содержания мужчиной принадлежащей ему большой собаки. Хозяин пса "не принял мер к предотвращению возможности причинения своей собакой вреда другим животным" . Именно он "не зафиксировал своего пса в момент нападения на собаку истца". Но в действиях хозяйки песика суды второй и третьей инстанций все же усмотрели нарушения Суды подчеркнули - именно большая собака совершила нападение на маленькую, которая "какой-либо агрессии по отношению к собаке ответчика не проявляла". И поэтому убытки, понесенные хозяйкой собаки в связи с ее лечением, а также связанные с проездом к месту лечения собаки и проживанием по месту лечения, подлежат возмещению ответчиком. Но в действиях хозяйки песика суды второй и третьей инстанций все же усмотрели нарушения. Эти действия суды назвали "грубой неосторожностью", так как именно она отпустила своего питомца при выходе из магазина и именно она в ситуации сближения с более крупной собакой "не предприняла действий по соблюдению необходимой дистанции между собаками, не взяла свою собаку на руки". То есть в этой ситуации действовала неосмотрительно. Расходы на лечение суды рассчитали так: в связи с допущенной истцом грубой неосторожностью подлежит учету и ее вина в соотношении 30% (вина истца) и 70% (вина ответчика). Поэтому размер заявленного хозяйкой пострадавшей собачки к возмещению вреда подлежит снижению на 30%. Верховный суд оставил это решение в силе. Источники: Российская Газета Определение ВС N 8Г-15968/2025 ВС РФ велел опла… | — |
|
640 |
| 2026-03-08 10:14:54 | Поздравляем наших читательниц канала с 8 марта! Желаем Вам крепкого здоровья, море позитива, исполнение всего задуманного! 💐 Поздравляем наши… | — |
|
864 |
| 2026-03-07 13:04:51 | Штрафы Штраф за подачу сведений о больничных за рамками 3-дневного срока отменил 15-й ААС. Страхователь передал данные в течение 3 дней со дня их подачи сотрудниками. Часть сведений можно было получить только на бумаге, чтобы защитить персональные данные физлиц. 5-й ААС не поддержал начисление штрафа, которое фонд произвел при обнаружении неверных данных о среднем заработке. До проверки страхователь направил уточненные сведения с признаком "перерасчет", исправил средний заработок и вернул переплату. АС Московского округа не одобрил наказание за нарушение срока подачи сведений для оплаты больничного. Фонд не доказал, что повторно направлял страхователю уведомления по электронным каналам связи и по почте. АС Московского округа отменил штраф за несвоевременную сдачу ЕФС-1. СФР сначала принял уточнение без замечаний. Это подтверждает протокол проверки отчетности, в котором указано, что ошибок (в т.ч. грубых) нет. Источник: КонсультантПлюс Штрафы Штраф за… | — |
|
971 |
| 2026-03-06 10:03:19 | Выплаты работникам АС Северо-Западного округа указал, что для расчета оплаты за выходные по уходу за ребенком-инвалидом используют сменный график. Он не поддержал проверяющих, которые считали, что выходные предоставляют по графику 5-дневной рабочей недели (без субботы и воскресенья). КС РФ признал неконституционной ст. 300 ТК РФ. Он указал, что считать компенсацию за неиспользованный междувахтовый отдых при увольнении до конца вахты, пока закон не уточнили, надо так: учитывать время работы и отдыха за период с начала работы до прекращения трудового договора; при подсчете переработки исходить из нормы рабочего времени на этот календарный период; за переработку, если не предоставляли дни отдыха, выплачивать компенсацию по правилам ТК РФ для оплаты дней междусменного отдыха; часы переработки в пределах графика, не кратные целому рабочему дню, оплачивать по часовой ставке (части оклада за час работы). Выплаты работник… | — |
|
1103 |
Загрузка данных...
| Время | Контент | Подписчиков | Кто ссылался | Просмотры | Просмотры 24 ч |
|---|